Borderless AI baru-baru ini menambahkan Beth Steinberg, yang memiliki pengalaman luas dalam manajemen talenta perusahaan dan manajemen talenta, ke dalam dewan penasihatnya. Keahlian Bapak Steinberg diharapkan dapat memperkuat posisi perusahaan di sektor sumber daya manusia global. Perannya akan fokus pada penguatan pengembangan program SDM global, sebuah langkah strategis setelah pendanaan awal yang signifikan dari Borderless AI pada awal tahun ini.

Perusahaan, yang berspesialisasi dalam solusi berbasis AI untuk industri catatan perusahaan, bertujuan untuk menyederhanakan operasi SDM seperti orientasi dan manajemen penggajian melalui agen AI inovatifnya, Alberni. Penambahan Steinberg ke dewan penasihat dipandang sebagai langkah strategis untuk memajukan integrasi teknologi canggih ke dalam operasi SDM, memastikan Borderless AI tetap menjadi yang terdepan dalam industri.

Ibu Steinberg memiliki pemahaman yang berbeda tentang sumber daya manusia dari peran sebelumnya sebagai Chief Human Resources Officer di Chime dan pengalamannya sebagai penasihat di berbagai organisasi. Semangatnya terhadap kepemimpinan dan inovasi diharapkan dapat memandu AI Tanpa Batas dalam memberikan solusi terukur bagi organisasi yang ingin berekspansi secara global dan mengelola tim yang beragam secara efektif.

Dengan pengalaman lebih dari 30 tahun di bidang SDM, pengaruh Steinberg melampaui AI Tanpa Batas, dan dia terus memberi nasihat kepada perusahaan lain dan tetap aktif dalam komunitas SDM yang lebih luas. Komitmennya terhadap pengembangan bakat lintas negara sejalan dengan misi Borderless AI, dan kehadirannya di dewan penasihat diharapkan dapat memberikan nilai tambah yang signifikan bagi perusahaan dan kliennya.