Generatived (Beta) | Cung cấp tin tức và xu hướng mới nhất về AI sáng tạo

AI inside (Shibuya Ward, Tokyo) đã tiến hành một cuộc khảo sát về việc sử dụng các tác nhân AI trong số 220 người tham gia vào việc thúc đẩy Digital Transformation và triển khai AI tại các công ty lớn. Theo cuộc khảo sát, 91,1% các công ty đã giới thiệu các tác nhân AI đã có những thay đổi tích cực về phong cách làm việc, với 52,0% cho biết "các kỹ năng làm việc với AI hiện là bắt buộc".

Khoảng 80% các công ty đã giới thiệu các tác nhân AI trả lời rằng nó đã giải quyết được vấn đề thiếu hụt nguồn nhân lực. Về mục đích giới thiệu các tác nhân AI, 54,4% cho biết "giảm chi phí" và 47,9% cho biết "cải thiện độ chính xác của công việc". Về mặt sử dụng, 53,0% cho biết "tạo tài liệu/tạo báo cáo" và 50,0% cho biết "nhập dữ liệu/kiểm tra".

Ngoài ra, 53,6% công ty đã nhận thấy việc giảm chi phí lao động và hoạt động nhờ việc giới thiệu các tác nhân AI. Hơn nữa, hơn một nửa số công ty có kế hoạch thay đổi mục tiêu tuyển dụng và tạo ra các vị trí chuyên môn mới. Những kết quả này cho thấy việc giới thiệu các tác nhân AI cũng đang ảnh hưởng đến các chiến lược nguồn nhân lực và cơ cấu tổ chức của công ty.

Dựa trên khái niệm "Không còn công cụ, làm việc với Buddy", AI inside ủng hộ cách làm việc coi AI là đối tác. Sản phẩm "Digital Transformation Suite" đã phát triển thành một tác nhân AI hiểu được luồng công việc của người dùng và chủ động thực hiện công việc. Nó nêu rằng các công ty cần tập trung vào việc phát triển môi trường làm việc và phát triển nguồn nhân lực sử dụng Generative AI và các tác nhân AI.