Generatived (Beta) | Cung cấp tin tức và xu hướng mới nhất về AI sáng tạo

i-plug (Yodogawa-ku, Osaka) đã tiến hành một cuộc khảo sát về việc sử dụng AI tạo sinh như ChatGPT trong số sinh viên dự kiến tốt nghiệp năm 2026 và các công ty. Theo kết quả khảo sát, 86,9% sinh viên đã sử dụng ChatGPT và các công cụ khác, tăng 26,4 điểm so với cuộc khảo sát của năm trước. Cụ thể, mục đích sử dụng phổ biến nhất là để tìm việc với 63,0%, tiếp theo là đưa ra ý tưởng cho các lớp học và bài tập ở trường đại học với 50,5%.

Về việc sử dụng ChatGPT và các công cụ khác trong việc tìm việc, 76,3% sinh viên trả lời "sửa sơ yếu lý lịch để nộp đơn xin việc" và 48,1% trả lời "chuẩn bị cho các cuộc phỏng vấn và phỏng vấn". Đây là mức tăng 34,6 điểm so với cuộc khảo sát của năm trước, cho thấy việc sử dụng ChatGPT và các công cụ khác đang lan rộng trong số sinh viên. Ngoài ra, 84,4% sinh viên muốn tiếp tục sử dụng ChatGPT và các công cụ khác trong tương lai và tầm quan trọng của chúng đang ngày càng tăng.

Mặt khác, phản ứng của các công ty lại trái chiều. Mặc dù 93,2% công ty yêu cầu nộp đơn xin việc và sơ yếu lý lịch trong quá trình tuyển dụng, nhưng chỉ có 2,1% công ty có các biện pháp để xác định xem ChatGPT và các dịch vụ tương tự khác có đang được sử dụng hay không. Khoảng một nửa số công ty không có ý tưởng rõ ràng về việc sử dụng ChatGPT và các dịch vụ tương tự khác.

Trong khi một số công ty đánh giá việc sử dụng ChatGPT và các dịch vụ tương tự khác là "một cách tốt để tận dụng công nghệ mới nhất", những công ty khác lại bày tỏ lo ngại, nói rằng "Chúng tôi muốn các ứng viên viết bằng chính lời của họ". Khi việc sử dụng ChatGPT và các dịch vụ tương tự khác tăng lên trong tương lai, sự chú ý sẽ tập trung vào cách các công ty và sinh viên sẽ phản ứng. OfferBox, với tư cách là một dịch vụ hỗ trợ kết nối giữa các công ty và sinh viên, dự kiến sẽ phản ứng với những thay đổi này.