Generatived (Beta) | Cung cấp tin tức và xu hướng mới nhất về AI sáng tạo

Job-Us (Minato-ku, Tokyo) đã ra mắt "Trí tuệ nhân tạo thiết lập mục tiêu" (Goal Setting AI), một tính năng mới được hỗ trợ bởi trí tuệ nhân tạo dành cho quản lý nguồn nhân lực dựa trên công việc. Tính năng này sử dụng AI để phân tích các mục tiêu do nhân viên đặt ra và tạo ra các đề xuất mục tiêu phù hợp với chiến lược quản lý và định nghĩa công việc.

Trong bối cảnh thiếu hụt lao động tại Nhật Bản và sự chuyển dịch ngày càng tăng sang hệ thống quản lý nguồn nhân lực dựa trên công việc, Job-Us đang tăng cường hỗ trợ việc kết nối chiến lược tổ chức với mục tiêu cá nhân. Dựa trên Sơ đồ công việc (Job Diagrams - JDs), AI sẽ phân tích tính nhất quán của mục tiêu và đề xuất các cải tiến.

Mục tiêu là giảm thiểu sự không nhất quán trong việc thiết lập mục tiêu và nâng cao chất lượng quản lý tổng thể của tổ chức. Phân tích và đề xuất dựa trên AI cho phép quản lý mục tiêu nhất quán và hợp lý hóa các hoạt động nhân sự.

Job-Us sẽ tiếp tục hỗ trợ các chính sách nhân sự dựa trên JDs gắn liền với chiến lược quản lý. Họ cũng sẽ tăng cường tích hợp với các hệ thống bên ngoài để xây dựng nền tảng hỗ trợ việc thực hiện thực tế quản lý nguồn nhân lực dựa trên công việc.