top of page
Generatif (Beta) |. Memberikan berita dan tren terkini dalam AI generatif
logo.png

Boomi Mengumumkan Kerangka Tata Kelola Enterprise GenAI

Generatived

21/6/24, 13.23

Boomi, bekerja sama dengan Connor Group dan akademisi terkemuka, mengumumkan Kerangka Tata Kelola Enterprise GenAI, sebuah alat perintis untuk mengelola risiko yang terkait dengan kecerdasan buatan generatif (GenAI). Kerangka kerja komprehensif ini dikembangkan dengan masukan dari lebih dari 1.000 pemimpin bisnis dan pakar dan bertujuan untuk membantu organisasi menilai kesiapan AI mereka dan mengadopsi teknologi GenAI secara bertanggung jawab. Kerangka kerja ini memberikan metodologi yang dapat disesuaikan agar sesuai dengan tujuan masing-masing perusahaan dan profil risiko, sehingga memungkinkan pemangku kepentingan utama untuk secara proaktif mengatasi potensi risiko.

Jeff Pickett, Ketua dan Pendiri Connor Group, menekankan pentingnya pendekatan strategis terhadap adopsi AI, dengan menyatakan bahwa perusahaan-perusahaan kompetitif telah memiliki kontrol, data, dan proses untuk integrasi AI. Kerangka kerja ini dirancang untuk membantu organisasi tidak hanya meluncurkan inisiatif AI tetapi juga menyempurnakan strategi mereka untuk mendapatkan keunggulan kompetitif.

Waseem Samaan, Chief Audit dan Risk Officer di Boomi, menekankan sifat ganda dari kerangka kerja tersebut. Kerangka kerja ini memberikan gambaran singkat untuk diskusi manajemen dan rincian manajemen untuk aplikasi operasional. Boomi bangga menjadi pionir dalam penerapan dan adaptasi alat ini, yang menjembatani kesenjangan antara pengawasan strategis dan keunggulan operasional.

Untuk melengkapi kerangka ini, Model Kematangan Kerangka Tata Kelola GenAI dikembangkan oleh profesor David Wood, Scott Emett, dan Marc Eulerich. Model ini, bersama dengan layanan konsultasi Connor Group, membantu perusahaan menilai praktik tata kelola mereka dan merencanakan perbaikan. Dengan menilai tingkat kematangan, perusahaan dapat secara akurat memahami kekuatan dan kelemahan mereka, membuat keputusan yang tepat, dan memperkuat tata kelola AI. David A. Wood berpendapat bahwa sumber daya ini penting bagi organisasi yang ingin memanfaatkan manfaat AI sekaligus mengelola risiko AI secara efektif.

Bagikan artikel ini:

Tin tức mới nhất
NIPPON EXPRESSホールディングスが共創開始

NIPPON EXPRESSホールディングスが共創開始

29/9/26, 07.00

NIPPON EXPRESSホールディングス(東京都千代田区)は、eiiconと連携し、スタートアップとの共創プログラム「NX-Tech HUB Open Innovation Program 2026」の募集を9月28日より開始した。

ビズリーチが営業育成機能

ビズリーチが営業育成機能

29/9/26, 07.00

ビズリーチ(東京都渋谷区)は、人材育成支援サービス「Onboard AI」において、営業職の育成に特化した新機能「トーク分析」および「ACEスコアリング」の提供を開始した。

Sonosが最新OS発表

Sonosが最新OS発表

29/9/26, 07.00

Sonos(米国カリフォルニア州)は、最新オーディオ・オペレーティングシステム「Sonos 27」を発表した。

ユーザベースがデータを連携

ユーザベースがデータを連携

29/9/26, 07.00

ユーザベース(東京都千代田区)は、経済情報プラットフォーム「Speeda」が保有する20種類以上の独自ビジネスデータを三菱電機および同社グループ企業へ提供開始したと発表した。

Copyright © 2024 Generatived - All right Reserved.

Bagikan artikel ini:

Bagikan artikel ini:

Generatived

Hãy theo dõi chúng tôi

  • Facebook
  • X

Bahasa

Generatived là dịch vụ cung cấp thông tin và xu hướng chuyên về Generative AI. Chúng tôi sẽ cố gắng hết sức để cung cấp thông tin về thế giới đang thay đổi nhanh chóng.

Generatived AI Logo

Generatived adalah layanan yang memberikan informasi dan tren khusus dalam AI Generatif. Kami akan melakukan yang terbaik untuk menyampaikan informasi tentang dunia yang berubah dengan cepat.

  • Facebook
  • X

Ikuti kami

Bahasa

Berita terkini
NIPPON EXPRESSホールディングスが共創開始

NIPPON EXPRESSホールディングスが共創開始

29/9/26, 07.00

NIPPON EXPRESSホールディングス(東京都千代田区)は、eiiconと連携し、スタートアップとの共創プログラム「NX-Tech HUB Open Innovation Program 2026」の募集を9月28日より開始した。

ビズリーチが営業育成機能

ビズリーチが営業育成機能

29/9/26, 07.00

ビズリーチ(東京都渋谷区)は、人材育成支援サービス「Onboard AI」において、営業職の育成に特化した新機能「トーク分析」および「ACEスコアリング」の提供を開始した。

Sonosが最新OS発表

Sonosが最新OS発表

29/9/26, 07.00

Sonos(米国カリフォルニア州)は、最新オーディオ・オペレーティングシステム「Sonos 27」を発表した。

ユーザベースがデータを連携

ユーザベースがデータを連携

29/9/26, 07.00

ユーザベース(東京都千代田区)は、経済情報プラットフォーム「Speeda」が保有する20種類以上の独自ビジネスデータを三菱電機および同社グループ企業へ提供開始したと発表した。

bottom of page