Studyst (Chiyoda-ku, Tokyo) telah mengembangkan kerangka kerja "Sembilan Langkah" untuk mendukung realisasi "operasi ramping" yang bertujuan untuk meningkatkan produktivitas perusahaan. Perusahaan ini juga mengumumkan akan meluncurkan seri produk berbasis AI baru, "Teachme Series," pada Maret 2026. Ini akan mengurangi biaya tersembunyi di lokasi kerja yang berjumlah sekitar 130 juta yen per tahun dan mengubahnya menjadi modal pertumbuhan.

Pasar tenaga kerja Jepang menghadapi kekurangan tenaga kerja yang serius, dan penelitian Studyst mengungkapkan bahwa "pengawasan pelatihan," "personalisasi," dan "pengerjaan ulang" adalah penyebab utama kehilangan waktu. Studyst bertujuan untuk menyelesaikan masalah ini dan mempromosikan "operasi ramping" yang bertujuan untuk meningkatkan produktivitas di seluruh organisasi.

"Teachme Series" menggunakan AI untuk mengotomatiskan pembuatan, pengorganisasian, dan analisis informasi, memvisualisasikan proses bisnis, dan memfasilitasi komunikasi multibahasa. Ini mengurangi beban kerja di lokasi kerja dan menyediakan lingkungan di mana staf dapat secara mandiri meningkatkan keterampilan mereka.

Studyst bertujuan untuk memperluas jumlah perusahaan yang menggunakan "Teachme Series" menjadi 3.200 pada tahun fiskal yang berakhir Februari 2030. Perusahaan ini bertujuan untuk mendukung perusahaan di seluruh dunia dalam mencapai operasi yang efisien dengan memperdalam teknologi AI-nya dan meningkatkan implementasi serta adopsinya di tempat. Detail lebih lanjut dapat ditemukan di situs web resmi Studyst.