Will of Work (Tokyo) telah memperkenalkan "a-assi AI Matching" ke layanan dukungan perubahan pekerjaan untuk teknisi TI, "Will of Tech." Perusahaan memutuskan untuk menggunakan teknologi AI guna memahami informasi pekerjaan dan meningkatkan akurasi pencocokan.

Menurut Matsuura, manajer divisi, ada banyak masalah yang terkait dengan perluasan organisasi, sehingga mereka telah menetapkan sistem untuk menjaga kualitas layanan dengan menggabungkan penasihat yang sangat terspesialisasi dan AI. Faktor penentu untuk pengenalan tersebut adalah keseimbangan antara akurasi, biaya, dan periode implementasi.

Proses implementasi melibatkan pemeriksaan kasus implementasi perusahaan lain, bukti konsep, konstruksi kontrak dan lingkungan, serta periode pelatihan, lalu beralih ke fase PDCA. Will of Tech mengharapkan hasil konkret seperti peningkatan efisiensi bisnis dan peningkatan akurasi pencocokan.

Matsuura, manajer divisi, menekankan pentingnya AI dalam industri perekrutan, dengan mengatakan, "Ini adalah era di mana kita harus terlibat secara serius dengan AI." Ia berharap a-assi AI Matching akan menjadi mitra yang mendukung evolusi industri agen perekrutan.