Generatived（Beta）｜生成AIの最新ニュースとトレンドを提供

i-plug（大阪市淀川区）は、2026年卒業予定の学生と企業を対象にChatGPT等の生成系AIの活用に関する調査を行った。調査結果によると、86.9%の学生がChatGPT等を利用した経験があり、前年度の調査から26.4ポイントの増加が見られた。特に就職活動での利用が63.0%と最も多く、大学の授業や課題でのアイディア出しも50.5%と続いた。

就職活動におけるChatGPT等の利用状況について、学生は「エントリーシートの履歴書の添削」で76.3%、「面談・面接対策」で48.1%と回答。これは前年度の調査と比較して34.6ポイントの増加であり、学生の間でChatGPT等の利用が広がっていることが伺える。また、84.4%の学生が今後もChatGPT等を活用したいと考えており、その重要性が高まっている。

一方で、企業の対応はまちまちである。採用選考でエントリーシートや履歴書の提出を求める企業は93.2%にも関わらず、ChatGPT等の利用を見極める対策を行っている企業はわずか2.1%にとどまる。約半数の企業がChatGPT等の活用について明確な考えを持っていない状況だ。

企業の中には、ChatGPT等の活用を「最新の技術を駆使することは良い」と評価する声もある一方で、「自身の言葉で書いてほしい」と懸念する声もある。今後、ChatGPT等の活用が進む中で、企業と学生がどのように対応していくかが注目される。OfferBoxは、企業と学生のマッチングを支援するサービスとして、このような変化に対応していくことが期待される。