Sebuah survei terbaru dari Microsoft Australia menemukan bahwa pekerja Gen Z merangkul AI dalam kehidupan kerja mereka, menyeimbangkan antusiasme mereka dengan pendekatan yang hati-hati. Meskipun 71% menyatakan kekhawatiran tentang potensi dampak AI terhadap ketersediaan pekerjaan, mayoritas menekankan bahwa kemahiran AI berdampak pada kemajuan di tempat kerja dan kontribusi strategis.

Berdasarkan survei YouGov terhadap 575 profesional muda, studi ini juga menyoroti sikap positif Gen Z terhadap pemanfaatan AI untuk memajukan karier mereka. Survei yang dilakukan pada Agustus 2025 ini menemukan bahwa 83% membayangkan dapat memengaruhi para eksekutif senior dengan pengetahuan AI mereka dan 78% memelopori solusi AI yang nantinya akan diadopsi secara luas.

Survei ini juga menyoroti kesenjangan digital, dengan 30% pekerja muda tidak mendapatkan akses ke perangkat AI dari perusahaan tempat mereka bekerja. Kesenjangan ini lebih menonjol di sektor-sektor seperti pendidikan, layanan kesehatan, dan sektor publik. Sarah Kearney, National Technology Officer, Microsoft Australia dan Selandia Baru, menekankan pentingnya adopsi AI yang komprehensif di semua industri untuk mendorong inovasi.

Hubungan Gen Z dengan AI melampaui pengembangan profesional, dan berfungsi sebagai alat untuk membangun kepercayaan diri. 79% mengatakan AI telah meningkatkan keterampilan komunikasi mereka, dan 74% mengatakan AI telah membuat mereka lebih percaya diri dalam menyampaikan ide, sehingga mereka menganggap AI sebagai sekutu yang tepercaya. Namun, generasi ini juga menyadari keterbatasan AI, dengan 49% khawatir tentang potensi penurunan pembelajaran mendalam dan 92% yakin akan kemampuan mereka untuk mengevaluasi konten yang dihasilkan AI secara kritis.