LAPRAS（東京都品川区）は、AIを活用して職務経歴書の改善点を指摘する「職務経歴コーチング」サービスを開始した。この機能は、Wanted Lab社のAI技術を用いており、転職希望者が直面する職務経歴書作成の課題を解決することを目指す。
転職市場では、職務経歴書が選考の重要な要素となっているが、多くの求職者がその書き方に苦労している。LAPRASの新機能は、AIが職務経歴書を分析し、改善すべき点や強化点を提案することで、より魅力的な書類作成を支援する。
Wanted Lab社は韓国で300万人以上が利用する「Wanted」というAIマッチング採用サービスを運営しており、そのデータを基に開発されたAIがLAPRASのユーザーにも利用可能となった。これにより、転職者は短時間で専門的なアドバイスを受けることができるようになる。
LAPRASは、AIをはじめとするテクノロジーを駆使し、転職支援の新たな形を提供し続ける。Wanted Lab社との連携強化や、生成AIを活用した新機能の提供を通じて、ユーザーがより良い転職を実現できるようサポートする計画だ。詳細は公式サイト「https://lapras.com/」で確認できる。
出典：プレスリリース
